Die WSP E&IS GmbH sucht derzeit eine/n Business Unit Lead für Deutschland an den Standorten Nürnberg, Frankfurt oder Hannover

In dieser Rolle werden Sie Teil eines multidisziplinären Teams, das die Kernwerte unseres Unternehmens verkörpert: Solidarität, Leidenschaft für große und komplexe Projekte sowie Innovationsgeist und Kollegialität.

IHRE NEUE ROLLE – WAS ERWARTET SIE?

Als Unit Leader leiten Sie eine Business Unit und berichten direkt an den Operations Director. Sie übernehmen eine zentrale Rolle bei der operativen Leistung, der Führung von Mitarbeitern und der Förderung einer gesunden, sicheren und ethischen Unternehmenskultur. Diese Position ist entscheidend, um die Mitarbeitenden zu motivieren, erfolgreiche Kundenprojekte zu liefern und sicherzustellen, dass die Business Unit ihre finanziellen und strategischen Ziele erreicht.

In dieser Funktion treiben Sie die Geschäftsentwicklung voran, indem Sie die KPIs der Business Unit implementieren und klare Jahresziele setzen, die mit der übergeordneten Unternehmensstrategie in Einklang stehen. Sie überwachen die finanzielle Gesundheit der Einheit, fördern Umsatzwachstum, Profitabilität und verantwortungsbewusstes Kostenmanagement und genehmigen Budgets, Stundennachweise und Spesenabrechnungen. Operativ stellen Sie sicher, dass alle Mitarbeitenden definierte Auslastungsziele haben und arbeiten eng mit Projektleitern, Linienführern und Support-Funktionen zusammen, um Projektlieferungen, Effizienz und operative Exzellenz zu optimieren. Ein enger Kundenkontakt und die aktive Mitwirkung an laufenden Projekten sind wesentliche Bestandteile der Rolle.

Gleich wichtig ist die Förderung einer positiven und leistungsorientierten Kultur. Sie setzen sich für ein gesundes, sicheres und respektvolles Arbeitsumfeld ein, wahren höchste ethische Standards und stellen die Einhaltung aller Richtlinien zu Verhaltenskodex und HSSE sicher. Zudem spielen Sie eine zentrale Rolle in der Personalentwicklung, unterstützen das Onboarding, indem Sie jedem neuen Mitarbeitenden einen Mentor zuweisen, und stärken eine Kultur, in der sich Einzelne wertgeschätzt, unterstützt und gut auf Erfolg vorbereitet fühlen.

WAS WENN SIE DIE/DER RICHTIGE SIND?

Fähigkeiten & Kompetenzen:

• Starke Führungs-, Coaching-, Kommunikations-, Verhandlungs- und Konfliktlösungsfähigkeiten

• Nachgewiesene Fähigkeit, Stakeholder auf allen Organisationsebenen zu beeinflussen

• Ergebnisorientierte Denkweise mit exzellenten Planungs-, Priorisierungs- und Ressourcenmanagementfähigkeiten

• Fähigkeit, in komplexen, multidimensionalen Umgebungen zu navigieren und partnerschaftliche Zusammenarbeit aufzubauen

• Strategisches Denken und Fähigkeit, die Ziele der Einheit mit der übergeordneten Unternehmensvision in Einklang zu bringen

Erfahrung & Qualifikationen:

• Studium in einem relevanten Bereich und/oder mehr als 10 Jahre Erfahrung in Beratung oder Industrie

• Nachweisbare Erfahrung in der Strategieentwicklung, Abstimmung von Teams und Erreichung von Ergebnissen

• Hervorragende Englischkenntnisse

WAS SIE AN UNS SCHÄTZEN WERDEN:

• Ein Arbeitsumfeld, das Zugehörigkeit fördert und von Inklusion geprägt ist

• Flexible Arbeitsregelungen – wir erkennen die Bedeutung der Work-Life-Balance an und unterstützen Sie, Ihre zu finden

• WSP setzt sich dafür ein, die Welt um uns herum zu verbessern – einschließlich Umwelt, Verkehrsinfrastruktur, Gebäude und Flächennutzung

• Hervorragende Karrierechancen – wir wachsen schnell, jeden Tag bemühen wir uns, uns selbst zu übertreffen. Wir schätzen Ihre Ideen, möchten Neues ausprobieren und investieren in Ihre Entwicklung und Weiterbildung

• Zusammenarbeit mit Kollegen, die durch ihre Fähigkeiten hervorstechen – entdecken Sie unser fantastisches Team!

UNSER REKRUTIERUNGSPROZESS:

1. Telefoninterview: Kennenlernen und Besprechung Ihrer Erfahrung

2. Manager-Interview: Treffen mit unserem TA-Team und dem Operations Manager zur Bewertung technischer und kultureller Fähigkeiten

3. Interview mit dem Managing Director: Besprechung Ihrer potenziellen Rolle und unserer strategischen Vision

ÜBER UNS:

Wir sind eines der weltweit führenden Engineering- und Professional-Services-Unternehmen. Unsere engagierten Mitarbeitenden teilen das Ziel, durch Innovation, Integrität und Inklusion einen positiven und nachhaltigen Einfluss auf die Gesellschaft auszuüben.

Zögern Sie noch? Bewerben Sie sich! Wir fördern Zugehörigkeit, Chancengleichheit und berufliche Integration in unseren Teams. Wir sind überzeugt, dass unsere Unterschiede und ein inklusives Arbeitsumfeld unsere Entwicklung stärken. Alle Bewerbungen werden sorgfältig geprüft.

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